女性科研生涯因生育而受“懲罰” 巴西一高校：提供獎學金留住她們
2021/12/04
作為鼓勵女性留在科研領域計畫的一部分，巴西聖保羅州立大學（Unesp）將從明年開始為在本科或研究生階段生育的女性學生提供獎學金。該項獎學金的發放將作為首個試點項目進行。
巴西《聖保羅頁報》12月1日報導，Unesp主管研究生事務的副校長瑪麗亞·瓦爾尼斯·博爾德林（Maria Valnice Boldrin）表示：“這是我們對多年來影響女性的這一情況做出的第一個應對措施。女性的科研生涯因生育而受到‘懲罰’，當她們成為母親時沒有得到任何保護。”
對於這一試點專案，Unesp已經撥出30萬雷亞爾用於獎學金發放。獎學金將發放六個月，本科生每月可獲得400黑奧，研究生每月可獲得1500黑奧。報名從11月30日開始，明年也將陸續進行報名，直到達到金額上限。只要學生生育或收養了孩子，都可以登記領取獎學金。
與巴西國內其他公立大學一樣，女性在Unesp的學生群體中占多數。2021年，女性占該校本科生的50.7%和研究生的54.5%，但在教師群體中只占40%。
在過去的五年裡，Unesp有156名女教授休了產假，其中32人沒有返回工作崗位，即該校超過20%的女性教授在成為母親後放棄了學術生涯。
博爾德林表示：“這個數字讓我們非常震驚，因為這些人是在產假期間獲得了財政資源的教授，即便如此，她們還是離開了大學。對於女學生來說，情況更糟糕，因為她們甚至都沒有經濟支持。”
她回顧道，自2019年起，像Capes等巴西國內主要的研究支持機構將產假獎學金延長了四個月，但是這項援助金只支付給一小部分研究人員和學生，因此許多女學生在成為母親後沒有獲得任何經濟支持。
編輯 / 王子明
【巴西華人資訊網】
