宏達電大裁員，桃園市勞動局證實，宏達電桃園廠2日下午提報大量解僱計畫書，敘明因業務虧損及緊縮，將一口氣裁員超過1/3，預計8月31日資遣1100人、9月15日資遣400人，多為製造、後勤等部門，但並未提供詳細名單，據了解，資遣條件僅是符合法定的最低標準，勞動局預計3日派員入廠，了解裁員的實際部門，並輔導告知勞工相關權益、協助失業給付認定、及轉職等。
勞動局指出，接獲宏達電通報後，除督促遵守相關法令外，將會主動介入了解員工資遣情形與資遣計畫內容，針對事業單位對員工的說明會，勞動局也會主動派員，告知勞工相關權益。同時，就服處將安排提前分梯次入場辦理失業給付說明會，協助被資遣員工後續失業給付認定相關事宜，另為協助被資遣員工順利轉換職場，就服處也將辦理專案徵才活動，以協助被資遣員工早日重返職場。
至於宏達電外籍移工部分，雇主資遣外籍移工依法仍應給付資遣費，及協助移工轉換雇主，並於轉換期間並提供移工膳宿，勞動局會持續督促遵守法令、維護移工權益。
(中時 )
