【巴西利亞訊】全球領先的職業社交平臺Workana近日公佈的資料表明，巴西的自由職業者人數與以往相比已經出現了大幅增長。
巴西網站“diariodolitoral”3月17日報導，調查表明，女性在職場受到的不平等對待依然存在，不過，在以自由職業者的身份進行面試的情況下，面試者遇到的性別不平等問題要更少。許多女性稱自己在面試中曾被問及過孩子的問題，因此越來越多巴西人開始選擇自由職業。
Workana的聯合創始人吉列爾梅（Guillermo Bracciaforte）指出，未來幾年內全球勞動力的發展方向是，自由職業者的人數將會大幅提升。“在全球各地，自由職業者的人數都在不斷增長，巴西乃至整個拉丁美洲也是如此。在Workana註冊的用戶中，50%的自由職業者來自巴西。由於現在的職場人士更喜歡有自主的靈活的工作時間並掌控自己的職業生涯，因此自由職業者的人數還將不斷增長。”他說。
他認為，在自由職業者面試的情況下，雇主最關注的是對方是否有能力完成這個工作，而非考慮性別，更不用說孩子的問題了。“無論男女，在面試中都應當受到尊重。女性可以冷靜地說出自己的感受，向面試官說明產假並不會擾亂工作，並且這一點不應當成為面試中糾結的重點。”他說。
研究人員還指出，在巴西的IT和程式設計行業，女性的比例依然非常低，只有8%。在薪酬方面，16%的男性月收入在4000黑奧以上，只有8%的女性月收入高於4000黑奧。“這個現狀已經開始改變，不僅學習程式設計的女性更多，非政府組織也鼓勵更多的女性成為程式師。阿根廷以及巴西等國的非政府組織向女性提供免費的程式設計語言課程，説明她們成為程式師。”吉列爾梅說道。
【巴西華人資訊網】
