《 聖保羅訊 》近日，在聖保羅活動中公佈的最適合女性工作的中型企業排名（GPTW）中，萬事達卡集團（Mastercard）成為最適合巴西女性工作的中型企業。
巴西網站“ecommercenews”6月26日報導，參與該排名的企業在巴西擁有至少100名員工，其中女性的比例至少要達到15%。在評估過程中，研究人員也會依據女性在企業中的工作環境、晉升標準、參與決策的程度等因素來評估企業是否適合女性工作。
“性別平等是我們在工作中最重視的一點，我們致力於創造一個多元化和包容性的企業文化。因此，無論年齡、身份、膚色、種族、信仰、性別是什麼樣的，我們都只會聘請那些最優秀的人才。”萬事達卡集團巴西及南錐體地區的人力資源副總裁法比亞娜·西姆洛特（Fabiana Cymrot）說道。
萬事達卡有一位女性領導者安娜·凱恩斯（Ann Cairns），她自2018年4月擔任該集團副總裁。該集團的管理層中有30%以上都是女性，在巴西分公司中，管理層中的女性比例有40%。此外，萬事達卡集團還制定了一系列措施保障女性的權利。
與其他企業不同的是，萬事達卡集團會為女性提供一個名為“完整的你”的項目。該項目規定，員工有權獲得為期180天的產假，並且新生兒父母或剛剛領養了孩子的父母也有56天的假期。“2018年的時候，我們在這一排名中位列第四，但在新的排名中我們已經上升至第一，這說明我們一直致力於建立以性別平等為文化核心的包容性企業。”法比亞娜·西姆洛特說道。
編輯 / 王子明
【巴西華人資訊網】
