根據巴西研究機構Instituto Locomotiva 17日公佈的調查，71%的黑人沒有任何儲蓄來應對新冠肺炎疫情。此外，儘管有更多黑人申請了巴西政府的緊急援助，但白人成功獲得補貼的比例更高。
疫情中黑人比白人更不好過
巴西國家通訊社報導，該項調查是應為貧民窟發聲的非政府組織Central Única das Favelas請求而進行的。調查顯示，在疫情初期有儲蓄來應急的29%的黑人中，有12%稱已經使用了全部資金，23%已將大部分資金用於在危機時期維持生計。
研究表明，經濟危機對黑人和白人家庭的影響非常不平均。受疫情影響，73%的黑人或棕色人種稱收入下降，而這一數字在白人之中降至60%。此外，幾乎有半數（49%）黑人稱疫情期間放棄支付了某種帳單，這一比例在白人中降至32%。
即使是政府的政策也在向白人傾斜。根據這項研究，向巴西聯邦政府申請緊急援助的黑人比例（43%）比白人（37%）高，但黑人中有74%申請成功，而白人中則達到了81%。
Instituto Locomotiva研究所所長雷納托·梅雷萊斯（Renato Meireles）說，這一結果與巴西結構性的種族主義有關。他稱，比如可以接連互聯網的白人中49%有電腦，而這一比例在棕色人種和黑人中則降至38%和34%，他們大多使用手機上網，因此“黑人和白人在學習以及申請緊急援助方面的結果有所不同。”
日常生活中不平等常見
這種物質條件的差異也顯示在其他資料中。根據這項研究，低收入階層D、E中主要由黑人組成（76%），而A、B高收入階層則大部分（63%）是白人。梅雷萊斯說，也就是說“四分之三的窮人是黑人，三分之二的富人是白人。”
根據調查，黑人的月均收入為1764黑奧，白人為3100黑奧，90%的黑人收入不高於3060黑奧。研究表明，這與黑人在高收入職位中占比較低有關，66%的巴西人有白人主管，21%有棕色人種主管，10%有黑人主管。“黑人在公司內部得到晉升非常困難。”梅雷萊斯說。
即使是在受過高等教育的人群中，工資差距仍然存在。受過高等教育的黑人男性平均收入為4990黑奧，黑人女性為3067黑奧；有相同文憑的白人男性平均薪水為7286黑奧，白人女性為4566黑奧。除此之外，接受教育本身就有不平等現象。在25歲以上的黑人男性中，只有9%接受過高等教育，在黑人女性、白人男性和白人女性中，這一比例分別為13%、23%和27%。
該研究還顯示了種族主義在社會和人際關係中是如何發生的。調查顯示，對於18%的巴西人來說，嘲笑黑人是沒問題的。“我們有3000萬人認為嘲笑黑人沒有問題。”梅雷萊斯說。此外，19%的白人受訪者稱有過被商店保安跟蹤檢查的經歷，在棕色人種中這一比例為35%，而黑人中高達50%有過這種經歷。
編輯 / 王小明
【巴西華人資訊網】
