新的最低工資標準為1621黑奧，將從2月2日起開始向勞動者發放，相關金額可在勞動者在1月份的工資單中查詢。
此次6.79%的調整幅度，相當於增加103黑奧，已通過第12.797/2025號法令正式確認。該上調遵循最低工資增值政策，將通脹率（INPC）與國內生產總值（GDP）增長相結合，同時遵守財政框架的限制，即最低工資漲幅不得超過上一年通脹率以上的2.5%。
通過國家社會保險局（INSS）領取退休金及養老金的退休人員已從1月26日起開始按新最低工資標準領取待遇，按照新的最低薪酬標準的退休金及養老金發放將持續至2月6日。
今年的最低薪標準調整計算方式：INPC通脹率：4.18%；疊加GDP實際增長：3.4%；額外增幅3.4%，但受財政框架限制，上限為2.5%；最終總調整幅度：6.79%。
根據巴西跨工會統計與社會經濟研究部（Dieese）的統計資料，新最低薪酬將影響約6190萬巴西人。預計此次上調將在2026年向巴西經濟額外注入817億黑奧。
最低工資調整對家庭收入和公共財政均產生廣泛影響。政府估計，若將最低工資上調與個人所得稅免稅政策一併考慮，對經濟的綜合影響約為1100億黑奧。不過，這也將為社會保障體系帶來約391億黑奧的額外支出。
與此同時，最新的最低薪資標準還將促使失業保險金以及家庭補貼等福利作出上調。
編輯 / 王子明
【巴西華人資訊網】
