美國陸軍部長德里斯科爾（Dan Driscoll）本周辭職，不僅暴露五角大廈內部日益激烈的路線衝突，也顯示國防部長赫格塞斯（Pete Hegseth）正在這場攸關美軍未來發展方向的爭奪戰中占據上風。
美國政治新聞網站《政治》（POLITICO）引述一名美國官員及3名知情人士報導，德里斯科爾原本希望將陸軍改造成規模更精簡、科技導向更明確，並能以更低成本、更快速度採購新型裝備的現代化部隊。然而，赫格塞斯更加重視軍人儀容、體能標準及文化議題，使德里斯科爾的改革願景逐漸難以實現。
知情人士表示，德里斯科爾上任第一天起，便致力於讓陸軍做好應對下一場大規模戰爭的準備，包括改革軍備採購制度、推動無人科技及人工智慧、吸引矽谷與民間資金投入國防工業，以及協助小型科技公司進入長期由傳統大型承包商主導的軍方採購體系。
德里斯科爾還希望在陸軍基地興建資料中心，並於歐洲成立反無人機特遣隊。但代理陸軍參謀長拉尼夫上將（Gen. Christopher LaNeve）上月已取消歐洲反無人機特遣隊計畫。
一名了解內情的人士表示，赫格塞斯幾乎在每個環節都試圖阻擋德里斯科爾的改革，使其陷入「無法繼續維持的處境」。隨著多名廣受敬重的高階將領相繼遭撤換或辭職，德里斯科爾最終前往白宮，親自向美國總統川普遞交辭呈。
消息人士透露，德里斯科爾向川普直言，他對赫格塞斯阻擋軍官晉升，以及接連撤換軍方高層深感憂慮，許多受影響的軍官是女性及少數族裔。他警告，這些人事決定正在危及陸軍的現代化進程。
一名美國官員坦言，最擔心的是德里斯科爾離職後，一切改革將迅速恢復原狀，「只要有一分鐘鬆開油門，改革動能就會消失」。
德里斯科爾過去與陸軍副次長費茲傑羅（Dave Fitzgerald）及前陸軍參謀長蘭迪．喬治上將（Gen. Randy George）結盟，推動無人系統投資及引進民間資本。但喬治已遭拉尼夫取代，費茲傑羅也預計在未來幾天離職。隨著主要推動者不是遭到解職，就是主動求去，相關計畫能否持續受到質疑。
陸軍及國防部官員強調，德里斯科爾任內多項代表性政策仍在推進，包括補充愛國者飛彈攔截彈庫存、引進矽谷資金投資國防工業基礎，以及部署成本較低的防空系統。
不過，目前真正握有優勢的顯然是赫格塞斯。一名白宮高階官員表示，川普「目前非常賞識赫格塞斯」。白宮也公開為赫格塞斯辯護，強調他與川普反對「多元、公平與共融」（DEI）政策的立場一致。
白宮發言人凱利（Anna Kelly）表示，拜登政府時期的五角大廈將DEI及「覺醒意識形態」列為優先事項，川普與赫格塞斯上任後迅速扭轉方向，「總統完全信任赫格塞斯部長」。
編輯 / 羅志光
【巴西華人資訊網】
