巴西財政部長達裏奧·杜裏甘（Dario Durigan）於當地時間10月16日表示，巴西經濟團隊正在研究為因取消“上六休一”工作制而面臨經營困難的企業提供信貸額度和培訓計畫。政府仍在評估這項憲法修正案對雇主的具體影響，但計畫推出專項融資措施，幫助企業完成過渡。
杜裏甘當天接受巴西Band電視臺採訪時表示：“例如，我們可以設立某種信貸額度，或者推出支持創新的培訓計畫。”這位部長強調，相關措施旨在幫助企業適應新的工作時間安排，通過投資創新和提高生產率來應對變化。他還提到，政府也計畫為受到稅制改革影響的企業提供支持。
創新與技能培訓
杜裏甘表示，經濟團隊仍在分析哪些企業和行業受到的影響最大。政府計畫將支持資源優先投向那些需要額外資金來重新安排業務流程的企業。
他指出，企業適應新工作制度可能需要對業務流程進行現代化改造、開展員工培訓，並採用新技術，以便在每週工作天數減少的情況下維持生產。杜裏甘表示：“企業家應該得到政府的支持，以便參與這個新時代。這是一場文明層面的變革。”
他還提到了巴西微型及小型企業支持服務機構（Sebrae）以及其他培訓體系，表示這些機構有望成為相關培訓專案的合作夥伴，尤其是為小型企業提供幫助。
支持小微型企業
杜裏甘表示，政府已經將小型企業的信貸額度上限從25萬黑奧提高至50萬黑奧，其中也包括用於營運資金的貸款。營運資金是企業用於支付日常開支、維持正常經營活動的資金。
部長並未宣佈減免企業工資稅或向雇主提供其他直接補償，而是強調，政府可能通過定向融資和技能培訓，幫助需要調整經營模式的企業完成轉型。
他說：“我們已經計畫為這一過渡階段提供專項信貸額度，既包括稅制改革帶來的調整，也包括取消‘6×1’工作制所涉及的變化。”
改革影響仍待評估
巴西國會已通過取消“6X1”工作制的相關改革，並於本週五正式頒佈憲法修正案。
新規定規定巴西全國範圍內的勞工每週享有兩天帶薪休息時間，並逐步將每週最高工作時長從44小時降至40小時，同時不削減員工工資。
杜裏甘表示，政府仍將評估這項改革對不同行業、不同規模企業的具體影響。根據部長引用的數據，巴西全國約有68%至70%的就業崗位並不採用“上六休一”工作制。他還認為，調整工作制度有望帶來生產率提升，例如通過優化流程提高效率，並降低員工流動率。
利率與財政調整
在採訪中，杜裏甘還表示，利率仍然是巴西經濟面臨的一項挑戰。他主張繼續改善公共財政狀況，並在未來幾年爭取實現更高的初級財政盈餘，但強調不應對經濟政策進行突然的大幅調整。
他說：“我們將繼續改善公共財政狀況，實現財政盈餘，但要循序漸進，不能突然急轉彎，不能擾亂人們的生活，也不能製造不確定性和不可預測性。”杜裏甘表示，財政調整戰略應在維護公共政策的同時，避免對經濟活動造成負面影響。
他還指出，在選舉期間被討論的一項提議，即在較短時間內實現相當於國內生產總值（GDP）1.5%的財政調整，將需要削減社會福利專案及其他公共政策支出。
編輯 / 王子明
【巴西華人資訊網】
